RECRUTE UN(E) CHEF DE SERVICE

SOS Villages d’Enfants Madagascar recrute un(e) Chef de Service pour le Service d’Insertion Sociale et d’Orientation Professionnelle (SISOP) à Antsirabe.

Mission principale

Le(La) Chef de Service du Service d’Insertion Sociale et d’Orientation Professionnelle (SISOP) exerce ses fonctions par délégation du directeur de Programme One Village (DPO) auquel il rend compte. Il a ainsi pour mission principale de mettre en œuvre, dans le respect du projet associatif, le projet d’établissement et veille en permanence à la meilleure exécution des missions, procédures et budget alloué.

Responsabilités 

■ Gérer les activités techniques et opérationnelles du SISOP tels que :

■ Assurer le suivi du planning d’activité de l’établissement

■ Mettre en œuvre un système d’évaluation des objectifs et des résultats

Gérer les activités managériales du SISOP : le respect du code de travail, la gestion administrative, le suivi et l’évaluation du personnel et les recrutements

■ Gérer le budget de l’établissement dans le respect des procédures internes

■ Militer pour la protection de l’enfant et prévenir et signaler en cas de danger ou maltraitance interne (ou externe) dans les foyers et les Logements Intermédiaire, et information du DPO pour toute situation avérée de maltraitance justifiant des suites disciplinaires ou pénales

■ Participer systématiquement aux réunions de travail et formations décidées par le POV et, le cas échéant, à certaines commissions décidées par la Direction Nationale

■ Apporter, chaque fois que nécessaire, le concours de son établissement à toute manifestation susceptible de promouvoir les actions sociales auprès des populations défavorisées.

 

Profil 

■ Titulaire d’un Diplôme Universitaire de niveau Bacc +4 Option gestion / éducation / Sciences Sociales de Développement

■ Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de projets d’orientations scolaire de jeunes et d’accompagnement à l’insertion socio-économique

■ Capacité reconnue à diriger une équipe pluridisciplinaire

■ Aptitude à travailler efficacement en équipe

■ Autonomie dans la conduite de projet

■ Sérieux, intègre et sociable

■ Maîtrise du français et de l’anglais

Votre candidature, comprenant une lettre de motivation manuscrite, un CV avec photo récente, copies des diplôme(s), des certificats et/ou des attestations et numéro de téléphone pour contact rapide, adressée à Monsieur Le Directeur du Programme One Village Région Vakinankaratra, et doit être envoyé par e-mail au recrutement@vesosmad.mg ou à déposer directement au bureau du Village d’Enfants SOS d’Ivohitra – Antsirabe au plus tard le 17 juillet 2018.